Herausforderung
Komplexer Multi-Abteilungs-Onboarding-Prozess mit hohem manuellem Aufwand und inkonsistenter Erfahrung für neue Mitarbeiter.
Lösung
Entwicklung KI-gestützter digitaler Onboarding-Lösungen mit der d.velop-Plattform zur Automatisierung des Dokumentenmanagements, Bereitstellung von Self-Service-Portalen und Erstellung personalisierter Lernpfade mit KI.
Ergebnisse
Manueller Aufwand um bis zu 70% reduziert, 20% Reduzierung der HR-Kosten, papierlose und auditkonforme HR-Prozesse, verbesserte Mitarbeiterzufriedenheit durch personalisierte Erfahrungen.